駕馭跨國人力整合 跨出併購成功第一步

全球化浪潮席捲,跨國併購已經是企業擴張與強化國際競爭力的重要手段;而如何快速且順利整合雙方的人力資源、留住重要人才,並在管理制度上無縫接軌,就成為企業併購過程中關鍵的課題。2016年,領先全球的手機業垂直整合製造服務供應商宣布併購全球知名手機品牌,規模遍及全球三大洲的30多個國家,快速與有效地進行整合也成為集團人力資源部門的首要任務。

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